Liberating Structures (“Bevrijdende structuren”)

Liberating Structures logo

“Liberating Structures” beginnen met iets dat zo eenvoudig en essentieel is dat het niet de moeite waard lijkt, om daarna te eindigen met iets dat zo krachtig en diepzinnig is dat het nauwelijks mogelijk lijkt.

Waarom “Liberating Structures“?

Liberating Structures is een praktisch hulpmiddel voor het faciliteren van conversaties, vergaderingen, werkgroepen, waar enerzijds mensen zicht echt engageren, en anderzijds er resultaten ontstaat die enkel door de collectieve intelligentie mogelijk lijken.

Wat zijn “Liberating Structures“?

De conventionele vergaderstructuren verstikken vaak creativiteit en interactie.

Liberating Structures bieden een antwoord hierop, waarmee iedereen praktisch en zonder voorafgaandelijke expertise zelf mee aan de slag kan. Ook is het in parallel, een manier om geleidelijk aan de cultuur (interacties, conversaties, gedragingen) te veranderen op basis van uitnodiging, dialoog, conversatie.

De interacties van “Liberating Structures” bieden (meer dan) 33 extra mogelijkheden naast deze conventionele benaderingen.

Elke Liberating Structure kan een vergadering veranderen. Liberating Structures samen kunnen een hele organisatie bevrijden en transformeren in de manier van werken en de interacties.

“Liberating Structures geven aan iedereen de kracht van het faciliteren, die voorheen voorbehouden was voor “experten”.

Deze alternatieve aanpak is zowel praktisch als haalbaar omdat Liberating Structures vrij eenvoudig en gemakkelijk te leren zijn. Ze kunnen door iedereen op elk niveau worden gebruikt. Er zijn geen lange opleidingscursussen of speciale talenten vereist. Beter worden is gewoon een kwestie van oefenen.

Elke persoon die geïnteresseerd is in het leiden van verandering – in scholen, ziekenhuizen, stichtingen, bureaus en bedrijven – kan Liberating Structures gebruiken om innovatie en geweldige resultaten te genereren.

“Liberating Structures brengen kleine veranderingen teweeg in de manier van hoe we elkaar ontmoeten, hoe we plannen, en beslissen en hoe we zich tot elkaar verhouden.”

In 2018 heb ik de verzameling van Liberating Structures vertaald in het Nederlands (en deze waren online op deze website).

In 2022 is er een professionele Nederlandstalige vertaling van het boek uitgekomen.

Je kan me nog steeds contacteren over opportuniteiten voor facilitatie workshops, met Liberating Structures en Open Space.

De belangrijkste bronnen voor informatie zijn